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      3. 無標題文檔
         
         
        集團公司召開“學守提”活動總結表彰大會
        時間:2024-04-30 09:10:00 來源:
        4月29日下午,集團公司六樓會議室召開了“學規章、守紀律、提效率”活動總結大會,對3月份活動開展以來,工作中表現突出的先進單位和先進個人進行了表彰。會議由集團公司黨委書記王小龍主持,公司機關及全體中層以上管理人員共68人參加了會議。

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        行政事業部經理李曉亮分別就“學守提”活動開展情況和下一步活動計劃進行了匯報。本次“學守提”活動,公司采取宣講和督導同步安排、同步進行。宣講組分別在社棠和秦州兩個片區對公司管理制度、員工行為規范、智能辦公應用、安全生產等方面進行了宣講。督導組對活動的每個階段進行了跟蹤檢查,對各單位存在學習滯后、學習內容與自身業務結合不緊密、區域衛生不能持續保持,員工宿舍衛生差等方面進行了整改落實。通過一個月活動的開展,初步解決了“制度執行不嚴,規矩意識不強;責任意識不強,辦事效率不高;創新意識不夠,業務能力不高”的問題。

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        集團公司總經理謝東林宣讀了《關于表彰“學守提”活動先進集體和先進個人的決定》,授予錦江之星春風路萬達廣場店、春風物業社棠物業分公司、旭達貿易公司、雪萊公司生產技術部、公司機關資產管理部三單位兩部室為“學守提”活動“先進集體”榮譽稱號;授予杜泰基、呂斌、王萬紅、秦宗凱四人為“學守提”活動“先進個人”榮譽稱號,并給予了表彰獎勵。集團公司副總經理、實業公司總經理付麗茹,雪萊公司生產技術部副經理秦宗凱分別代表“先進集體”和“先進個人”分享了“學守提”活動中好的經驗和做法。

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        最后,由集團公司董事長陳霆就“學守提”的要義進行了深刻的闡述,并提出了兩點要求,董事長指出:“學”就是要求大家學習規章制度和法律法規,學習是全體管理人員的首要任務,必須堅持活到老學到老的理念,把學習作為生存的需要、發展的需要、提高的需要。“守”就是要守法經營,照章納稅,公司所屬各單位要把守規矩、守紀律作為經營的底線,同時,要明確違規必須處罰、必須追究。“提”就是提高公司經營效益,增加員工收入,這也是公司的出發點和歸宿點。

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        董事長要求,一是物業公司、實業公司和主業要把“五一”放假期間各項工作安排好,確保安全過節;二是公司所有經營單位要做好第六次行政辦公例會的準備工作,對公司近段時間安排的工作完成情況進行詳細匯報,堅決克服一部分管理人員“等、靠、要”的思想。


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